各县市区交通局、交通工会，市直交通各单位、交通工会，有关运输企业：

现将《2011年“交通杯”劳动竞赛活动工作方案》印发给你们，请认真贯彻执行。

                 二○一一年三月三十一日

2011年“交通杯”劳动竞赛活动工作方案

为认真贯彻省交通运输厅、省交通运输工会在“十二五”期间，在全省交通运输行业继续广泛深入开展“交通杯”（当好主力军、建功“十二五”）社会主义劳动竞赛活动。经研究，围绕交通运输服务和交通基础设施建设两个领域，以提高服务质量、创建服务品牌、创优企业管理、创新服务业绩、促进安全生产、推进节能减排、提升职工素质等为主要内容组织开展各种形式的劳动竞赛。具体实施方案如下：

一、组织领导

为确保劳动竞赛活动扎实有效开展，市局成立劳动竞赛领导小组：

组  长：车德斌

副组长：陈柏枝  彭德友

成  员：覃  力  李梅清  李祥万  姜湘霞  杨成英

肖  异  杨丽华  曾珊山  罗海宇

办公室成员：罗艳华  周立新  任  志  唐建军  陈  涛

邱立平

领导小组下设办公室，办公地点设在市局运输管理科，陈德

军兼任办公室主任，联系电话：7162738；电子邮箱：534719942@qq.com

二、活动内容

（一）交通运输服务。一是围绕增强企业自主创新能力，积极开展“小革新、小发明、小改造、小设计、小建议”等企业技术创新建功立业竞赛活动。组织广大职工开展技术攻关、技术改造、技术协作、技术交流等各类群众性技术创新活动，着力解决企业生产、技术中的难点问题。二是围绕建设资源节约型、环境友好型社会，大力开展节能减排建功立业竞赛活动。引导和发动职工增强节约意识、环保意识，积极改进工艺、技术和设备，推广应用节能降耗的先进适用技术，争当节约型职工标兵，争创节约型班组、节约型企业。三是围绕提升交通运输服务水平，广泛开展以“讲文明礼仪、比服务水平、创服务品牌”为主要内容的建功立业竞赛活动。从加强文明建设、推行礼仪规范入手，引导广大职工树立爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务热情的职业道德，提高交通运输服务从业人员的文明素质和规范化服务水平。四是围绕建设“平安交通”、确保安全生产、深入开展安全生产建功立业竞赛活动，确保企业生产经营安全和职工生命安全。五是围绕提升职工素质，广泛组织开展各类读书活动和知识竞赛、岗位练兵、技能培训、技能比武、名师带徒等活动，培养选树职业技术能带头人，促使广大职工岗位成才，争当知识型、技能型、复合型职工。

（二）交通基础设施建设。紧密联系项目建设实际，以优质、安全、创新、高效、环保、廉洁为主题，在各业主、施工、监理、设计单位中深入开展以“比质量，赛工程创优争一流；比安全、赛文明施工保安康；比进度，赛科学施工超计划；比投资控制，赛节能减排增效益；比科技创新，赛技术创新促发展；比廉洁，赛文明创建上台阶”为主要内容的“六比六赛”建功立业竞赛活动，动员和激励广大建设者积极投身重点建设，通过“比、学、争、赶、超”，赛出质量，赛出精品，赛出人才，赛平平安，赛出精神，努力打造我省交通基础设施建设特别是重点建设工程的“精品工程”、“样板工程和“廉洁工程”。

三、时间安排

第一阶段：宣传发动（2011年4月10日前）。召开市直交通各单位动员大会，布置竞赛活动有关内容，全面展开劳动竞赛活动。

第二阶段：组织实施（2011年4月11日至10月31日）。各单位要按照市局通知要求，开展知识竞赛、业务培训、技能比赛等活动，并做好经验交流，树立典型等相关工作，推进竞赛活动不断深化。

第三阶段：组织检查（2011年11月1日至11月20日）。市局劳动竞赛办公室将对各单位组织开展劳动竞赛活动情况进行检查，重点检查组织领导、基础工作、竞赛活动和竞赛效果四个方面的内容，并将检查结果作为评比先进单位的重要依据。

第四阶段：评选总结（2011年11月30日前）。组织开展各单位劳动竞赛先进集体、先进个人评选，并将评选结果上报省厅劳动竞赛办公室。

四、活动要求

1、要高度重视劳动竞赛工作。各单位要成立劳动竞赛领导小组，统一思想，高度认识，切实加强劳动竞赛工作。

2、要营造良好的竞赛氛围。要广泛宣传发动，采取有效措施，将广大职工群众吸引到这项活动中来，通过开展劳动竞赛，激发干部职工的工作热情，调动职工的积极性和创造性，培养一批优秀人才，为全面促进我市交通运输事业又好又快发展作出应有的贡献。

3、要积极做好竞赛组织工作。各单位要结合实际，制定出具体的竞赛细则，认真组织职工实施，不走过场，要紧紧围绕本单位实际，有的放矢地开展劳动竞赛活动。