根据省交通运输厅《关于开展全省普通国省道和水运项目从业人员履约情况督查的通知 》文件的有关要求，市交通建设质量安全监督管理处行业科与市交通运输局基建科于2018年9月4日至9月12日对全市在建干线公路和水运工程人脸识别考勤系统安装和人员履约状况进行了一次联合监督检查。

本次检查采取不提前通知，直接进入各施工、监理驻地的方式进行。首先，对照招标文件中对履约人员的有关要求一一核实，岗位设置、资格要求一条不落的全面核对。第二，让各项目已经录入履约监管平台的人员持身份证逐一在考勤机前进行人脸识别打卡，以核实人员的真实性。

本次共检查了15个在建干线公路和水运工程项目，其中监理处 14  个，施工合同段 19 个，检测单位（工地试验室）27个。大多数建设单位都能按照省厅《关于在全省普通国省道和水运项目开展从业人员履约平台监管的通知》要求，积极推进所属项目的考勤设备购置安装及人员信息录入工作，施工现场合同约定人员到岗履约情况基本满足要求。

但还是有少数参建单位对人员履约工作不重视，人脸识别考勤系统迟迟安装不到位，施工现场合同约定人员到岗履约能力存在较大问题。大多为岗位设置不全、计量工程师无造价师证等。

对此，市交通质安处及时下发了整改通报，要求：1、各建设单位要加大对监理、施工、检测单位人员履约管理，对人员履约不满足要求的要积极、主动进行督促，对督促后仍不整改的单位要充分采取合同约定的约谈、经济处罚等有关措施。2、各监理、施工、检测单位要高度重视人员履约能力的建设，按照合同约定配齐满足资质要求的各岗位人员，并及时的将有关人员信息及时、准确的录入湖南省在建交通项目从业人员履约监管平台，人员有变更的要及时办理相关手续。3、市交通质安处将严格依据湖南省交通建设项目从业人员履约监管平台的人脸识别打卡数据对有关缺勤人员进行年度信用评价扣分。

现场核查身份证和录入信息的一致性

对照招标文件核对岗位设置、资格要求

供稿：市交通处 赵安杰